Contexte du recrutement et définition de poste :

En partenariat avec les autres salariés de l’association, vous aurez comme principale mission : l’animation de l’Espace Conseil FAIRE (anciennement EIE) de la Mayenne.

Les principales missions sont :

- Conseil personnalisé auprès des habitants : répondre aux demandes d’information techniques des particuliers sur la maîtrise de l’énergie et les énergies renouvelables, l’habitat, les modes de consommations...

- Animations collectives :

- Mettre en place et animer des actions de sensibilisation du grand public : conférences, journées d’informations, visites de sites, balades thermographiques, salons et foires…

- Elaborer des actions de sensibilisation, des actions d’accompagnement, et toute action jugée pertinente, sur les problématiques « énergie-développement durable ».

- Associer, développer et enrichir le réseau des partenaires (collectivités, associations, professionnels…).

- Gestion administrative de l’activité (rapport d’activités, suivi financier en lien avec la gestionnaire-comptable…).

- Communiquer sur le service et les actions (réalisation de documents de communication en lien avec la chargée de communication, interventions pour faire connaître le service…).

Outre les missions décrites ci-dessus, le(a) conseiller(e) énergie participera aux tâches générales de l’association (suivi administratif des actions engagées par l'association, participation à la vie associative, animation de réunions d’équipe…) et pourra intervenir sur d’autres projets ou actions en lien avec l’objet de Synergies.

MODALITES DE CANDIDATURE

Poste basé à Changé (53), à pourvoir le 15 février 2021.

CDD de 6 mois, renouvelable.

35 heures hebdomadaires.

Salaire selon convention collective des Civam (salaire mensuel brut 1er échelon de 1 995€).

Période d’essai de 1 mois renouvelable.

Déplacements à prévoir sur le département (permanences sur le nord Mayenne), et quelques fois en région: permis B obligatoire.

Deux voitures professionnelles et un vélo à assistance électrique sont à disposition des salariés (déplacements professionnels uniquement).

Disponibilité nécessaire certains soirs et week-end.

Entretien semaine 5-6.

Candidatures (CV et lettre de motivation) à adresser avant le 29 janvier 2021 uniquement par mail  à synergies53@orange.fr 

(Merci d’indiquer dans l’objet : «candidature conseiller.e énergie »)

Contacts : Thierry Cloteau, Alain Marsollier ou Julie Pinçon (Co-présidents), Maude Laurent (coordinatrice) et Arnaud Dubreil

Renseignements complémentaires : 02 43 49 10 02

Profil recherché :

Les compétences

• Connaissance des enjeux sur l’énergie et développement durable.
• Connaissance technique sur l’énergie et l’habitat (chauffage, ventilation, énergie renouvelable, isolation, étanchéité à l'air, etc.), et l’utilisation de logiciels thermique.
• Aisance dans le contact avec le public notamment sens de l’écoute, pédagogie.
• Compétences en développement de projet : capacités rédactionnelles et informatiques, d'animation, de communication.
• Esprit d’initiative, rigueur, implication dans un travail d’équipe.

Et qualités requises

• Etre autonome dans la gestion du projet et avoir le souci d’un fonctionnement collectif.
• Avoir un esprit d'initiatives, une capacité d'analyse et de propositions.
• Qualité d’observation, d’écoute active, de créativité et esprit pratique.
• Aisance dans le contact avec le public, pédagogie : avoir le goût de partager ses connaissances de manière adaptée aux différents publics.
• Curiosité à explorer de nouveaux sujets, rencontrer de nouveaux acteurs.
• Sensibilité forte pour les questions liées à la transition énergétique.
• Capacité à travailler en équipe, à s’intéresser / s’impliquer sur les actions conduites par l’association (et celles membres du réseau Civam) en vue de tisser des liens.
• Qualité d’organisation et de méthodologie de projet .
• Connaissance du milieu associatif.

Expériences et formations

Expériences professionnelles obligatoires : 2 ans minimum notamment sur l’habitat et le bâtiment individuel (consommation et performances énergétiques, adaptation au changement climatique, chauffage, isolation, VMC, etc.), et dans le montage et l’animation d’actions de sensibilisation.