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Ingénieur d'études sanitaires (DT 08) H/F #73045


Date de parution : 02-04-2021

Annonceur AGENCE REGIONALE DE SANTE GRAND EST
Contrat CDD 36 mois
Secteur Risques et pollutions (air-sol-bruit)
Localisation Ardennes
Fonction(s) Autres

Contexte du recrutement et définition de poste :

Ce poste est fait pour vous si vous souhaitez…

  • Encadrer et animer une équipe
  • Intervenir en tant qu’expert en santé environnementale
  • Anticiper tout en faisant preuve de réactivité
  • Etre en relation avec les partenaires extérieurs

Localisation du poste : Délégation Territoriale des Ardennes - Pôle environnement, promotion de la santé, sécurité

Missions de la Délégation :

Sous la responsabilité du Délégué Territorial, la délégation assure la promotion de la politique régionale de santé auprès de l’ensemble des acteurs de santé et des partenaires (Etat, collectivités territoriales, organismes de protections sociale…). Elle met en œuvre la politique sanitaire et médico-sociale définie et conduite par l’ARS Grand Est dans le département des Ardennes, elle contribue à la maîtrise des dépenses de santé et à la gestion du risque.

Elle conduit, en lien avec les services préfectoraux, les actions de santé-environnementale dans le cadre d’un protocole départemental signé entre le Préfet et le Directeur Général de l’ARS et gère les alertes sanitaires locales en lien avec le Préfet du Département et le Département Veille et Crise.

Elle anime pour le compte de l’ARS Grand Est les relations avec la Belgique dans les domaines du champ de compétence de l’ARS.

Missions du service :

Outre les missions régaliennes de l’ARS, dont celles exercées dans le cadre du protocole signé avec le préfet, le pôle contribue à la mise en œuvre du Projet Régional de Santé et du Plan Régional Sante Environnement, en termes de veille et de sécurité sanitaire dans le domaine de la prévention de la santé et de santé environnementale.

Il assure le recueil de signaux locaux de risques sanitaires et la transmission au département « Veille et Crise », assure la gestion des situations d’alerte sanitaire, le contrôle de la sécurité sanitaire environnementale.

Encadrement : Oui   

Nombre de personnes à encadrer : 2 cadres B (techniciens sanitaires et de sécurité sanitaire) + 1 cadre C (adjoint administratif)

Activités principales :

Responsable de la gestion administrative et technique de la cellule « Habitat & Milieux de Vie » :

Organisation et fonctionnement :

  • Encadrement des agents de la cellule et gestion du personnel ;
  • Organisation de la cellule ;
  • Représentation du service santé environnement concernant les dossiers de la cellule ;
  • Travail sur les procédures santé environnement
  • Suivi (entretien, calibrage, achat…) des matériels utilisés, en lien avec les agents responsables.

Recueil de signaux locaux de risque sanitaire : gestion des situations d’alerte sanitaire, contrôle de la sécurité environnementale

Référent technique des dossiers et thématiques suivantes :

Thématiques « Espace Clos » :

 Lutte contre l’habitat indigne (LHI) - Référent départemental LHI :

  • Participation au PDLHI et groupes de travail habitat;
  • Suivi de la gestion des plaintes en matière d’habitat (CSP) ;
  • Suivi administratif, technique et juridique des procédures d’insalubrité engagées au titre du CSP
  • Développement du réseau partenarial (services de l’État, SCHS, collectivités, associations…) ;
  • Déploiement du nouvel outil ministériel pour le suivi des procédures ;
  • Appui au SCHS, collectivités et partenaires, information et communication.

Lutte contre le saturnisme :

  • Gestion des dossiers de signalement de saturnisme infantile,
  • Suivi administratif et technique des Constats de Risques d’Exposition au Plomb (CREP),
  • Suivi administratif et technique des diagnostics plomb

Qualité de l’air intérieur :

  • Monoxyde de carbone : Suivi des intoxications, participation aux réunions partenariales, communication et sensibilisation auprès des partenaires, et suivi de l’utilisation de l’application Siroco ;
  • Amiante : Suivi de l’application de la réglementation relative à l’amiante dans les établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux en région ;
  • Gestion des plaintes et signalements relatif à la qualité de l’air intérieur dans les ERP,

 Nuisances Sonores :  

  • Gestion des plaintes,
  • Réalisation des mesures acoustiques,
  • Suivi et gestion de la conformité des ERP : Étude d’Impact des Nuisances Sonores

Thématiques « Environnement extérieur » :

Référent départemental « Avis Sanitaires ICPE et Évaluation des Risques Sanitaires » :

  • Avis technique sur les dossiers de demande d’autorisation d’exploiter des Installations Classées pour la Protection de l'Environnement (industries, déchets, sites et sols pollués) et dossiers au titre de l’Autorité Environnementale ;
  • Avis technique sur les dossiers Sites et Sols Pollués ;
  • Participation aux commissions locales d’information (CLI) ;
  • Participation aux exercices et plans de secours

 Déchets d’Activités de Soins à Risque Infectieux (DASRI) :

  • Sensibilisation auprès des professionnels de santé ;
  • Contrôle et inspection des établissements concernés par les DASRI. 

Air extérieur (pollen, allergies…)

  • Référent,
  • Rédaction d’avis technique et développement d’actions liées aux plans d’actions départementaux ou régionaux,
  • Appui aux partenaires et sollicitations externes : Préfecture, Mairie, …

Thématique « Prévention et Promotion de la Santé » :

  • Contribution à la prise en compte des
  • thématiques Santé-environnement dans les différents plans et schémas (prévention, contrats locaux santé…) ;
  • Contribution au développement des actions de prévention de la santé sur l’ensemble des déterminants de la santé ;

Activités annexes :

  • Participation à la gestion de crise ;
  • Participation aux travaux d’harmonisation régionale (processus), et aux groupes de travail « habitat et milieux de vie » et « Milieux Extérieurs » ;
  • Suivi des dossiers « Environnement extérieur » : funéraire (création funérarium, crématorium), rayonnements non ionisants ;
  • Participation aux missions d’inspections des établissements de santé, médico-sociaux et autres ERP

Spécificités du poste / Contraintes :

  • Réunions sur le département et en région parfois tardives (après 18h00) ;
  • Participation aux astreintes techniques santé environnementale ;
  • Disponibilité en cas de crise sanitaire en santé-environnementale ;
  • Participation à la mutualisation des actions régionales de Santé-Environnement ;
  • Permis B indispensable.

Partenaires institutionnels : Préfecture, Elus (maires et CD…), autres administrations (DDCSPP, DDT, DREAL), différents experts techniques, Services Techniques des communes, Médecins, Hôpitaux, SCHS, Police Municipale, Pompiers, Gendarmerie, associations, professionnels (de santé, du bâtiment, exploitants eau, sociétés traitement eaux, bureaux d’études), DSP, CVGAS, cellules communication et juridique, autres services SE des DT, CIRE…

 

 

 

  

Profil recherché :

Connaissances  :

Connaissances techniques et réglementaires dans la Santé Environnementale

Connaissances du secteur géographique, de ses spécificités et de ses enjeux

Études universitaires ou professionnelles à dominantes scientifiques

Connaissances dans les domaines des sciences physiques, chimiques, biologiques et dans le domaine de l’environnement et du risque

Acteurs de la santé publique (de la prévention, de la veille et de la sécurité sanitaire)

Connaissances des ressources documentaires utilisables

Environnement institutionnel administratif et partenarial

Cadre légal et réglementaire de la santé publique

Cadre légal et réglementaire du domaine d’intervention de l’inspection et du contrôle

Méthodologie de l’inspection et du contrôle

Procédures juridiques de l’inspection et du contrôle

Connaissances techniques et pédagogiques afférentes au domaine d’intervention de l’inspection et du contrôle

Savoir-faire  :

Analyser les risques, identifier et maîtriser les situations à risques

Assurer la compréhension des situations à risques et des décisions auprès des décideurs et de la population

Discerner les enjeux, anticiper et prendre des initiatives dans des domaines sensibles et dans l’urgence

Mémoriser, synthétiser et exploiter des dossiers complexes

Savoir rendre compte

Capacité à partager l’information

Capacité d’animation d’une équipe, de communication et de négociations

Capacités d’organisation, de hiérarchisation des priorités et savoir rendre compte

Esprit de synthèse, rigueur et qualités rédactionnelles

Capacités relationnelles (développement d’un réseau de contacts, pédagogie, capacité à convaincre, négociation)

Savoir être nécessaire :

Travailler en équipe

Faire preuve de rigueur scientifique

Sens du service public, indépendance d’esprit et de jugement

Conseiller à l’écrit et à l’oral dans des délais contraints (avoir le sens de la pédagogie)

Gérer des situations conflictuelles et résister au stress

Avoir le sens de l’écoute et du dialogue

Qualités relationnelles (contact avec élus, particuliers et autres administrations)

Capacité d’adaptation

Représenter l’État et / ou son institution

Formation : Gestion de projet - Management d'équipe