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Garde du littoral H/F #78167


Date de parution : 12-10-2021

Annonceur SYNDICAT MIXTE DU PARC NATUREL RÉGIONAL DE CAMARGUE
Contrat Fonction Publique
Secteur Biodiversité / Services écologiques
Localisation Bouches-du-Rhône
Fonction(s) Études / Projets / Développement, Gestion technique

Contexte du recrutement et définition de poste :

Dans le cadre d’une ouverture de poste d’adjoint technique territoriale titulaire lié à sa mission de « Gestion des Terrains Naturels », le Parc naturel régional de Camargue recrute 1 garde du littoral H/F affecté aux opérations de suivis et de veille des sites du Conservatoire du littoral.

 

Les missions du garde du littoral H/F s’inscrivent dans le cadre des plans de gestion s’appliquant aux territoires gérés par le Parc de Camargue. Elles visent à atteindre les objectifs de ces plans de gestion et s’inscrivent à la fois dans des missions de fond (participation à la rédaction des rapports d’activité et à l’élaboration de plan de gestion, gestion des données) et des missions opérationnelles du quotidien (veille quotidienne, surveillance des sites, petits travaux, suivis naturalistes et suivis des conventions d’usage etc.).

Elles seront réalisées en lien avec les agents du pôle et sous la responsabilité du chef de pôle.

 

Missions principales du poste 

- Participer à la mise en œuvre des différents plans de gestion du pôle « gestion des terrains naturels », plus spécifiquement sur les Theys de l’embouchure du Rhône

-Participer aux opérations de suivis (suivis naturalistes et des usages) sur les sites gérés par le pôle « gestion des terrains naturels »

- Organiser des opérations de surveillance (police de la nature) sur les sites gérés

- Réaliser des travaux d’entretien et d’aménagement des sites gérés

- Participer ponctuellement aux actions d’animation et d’accueil du public lors d’évènements

-Saisir, analyser, interpréter et valoriser les données issues des différents suivis (en lien avec le service cartographique du Parc)

-Entretenir les relations partenariales avec les acteurs des sites et les structures partenaires de la gestion

-encadrer les stagiaires ou les saisonniers en lien avec sa mission

 

Missions secondaires du poste :

-participer à la rédaction du rapport d’activités concernant l’unité embouchure du Rhône

-participer aux actions transversales du Parc qui concernent la gestion et la valorisation des sites gérés

 

 

- Durée du contrat : Poste ouvert en priorité aux fonctionnaires territoriaux titulaires du concours d’adjoint technique (ou par voie de détachement agent technique de l’environnement)

- Lieu d’embauche : Salin de Giraud (Domaine de la Palissade), commune d’Arles

- Salaire :  selon grille indiciaire FPT et régime indemnitaire en vigueur dans la collectivité

-Travail possible le week-end et les jours fériés

- Date de prise de poste souhaitée : dès que possible

 

Conditions de recrutement :

Recrutement effectué par analyse des candidatures et entretien individuel au regard du profil recherché.

 

Personne à contacter pour tout renseignement complémentaire

Laetitia POULET, Adjointe au Chef de pôle Gestion des Terrains Naturels au 06 48 16 53 32

 

Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser au plus tard

 Le 8 décembre 2021

- par courrier à : Monsieur le Président - Syndicat Mixte de gestion du Parc naturel régional de Camargue - Mas du Pont de Rousty - 13 200 Arles

- ou par mail à : l.poulet@parc-camargue.fr

Profil recherché :

-Très bonne connaissance dans le fonctionnement écologique et biologique des zones humides notamment littorales et Méditerranéennes.

-Bonne connaissance du fonctionnement d’un espace naturel protégé, de celui des Parcs naturels régionaux et du Conservatoire du Littoral

-Connaissances de base des spécificités du territoire de Camargue (géographique, biologique, écologique, socio-culturelle)

-Connaissance en droit de l’environnement dans le cadre des missions conférées par le statut de garde du littoral

-Capacité à rédiger des rapports

-Maîtrise des logiciels de bureautique et SIG

-Expérience et capacité à travailler en équipe et respecter la hiérarchie

-Capacité à travailler dans des zones naturelles isolées (bonne condition physique)

-Capacité à être autonome dans les missions quotidiennes

- Gout et capacité pour la communication orale et le contact avec le public

-Sensibilité à l’environnement et capacité à échanger et convaincre à ce sujet

- Maitrise de l’anglais oral et écrit

- Permis B obligatoire

- Permis mer option côtière souhaité.

-Commissionnement « garde du littoral » souhaité