Contexte du recrutement et définition de poste :
TYPE DE CONTRAT :
Contrat à Durée Déterminée (35h /semaine) d’une durée de 9 mois à partir du 11 avril 2023
REMUNERATION :
Salaire de base, hors ancienneté et reconstitution de carrière : 1 843,60 € brut mensuel.
Groupe C, coefficient hiérarchique 280 de la convention collective de l'animation /ECLAT.
DESCRIPTION DU POSTE :
Sur l’ensemble du département du Tarn-et-Garonne, l’éducateur(trice) à l’environnement aura en charge les activités suivantes, en salle et sur le terrain :
- Actions d’éducation à l’environnement en milieu scolaire (primaire cycle 3) sur le thème de l’eau et du risque inondation: mise en œuvre d’ateliers pédagogiques – Cette mission occupera 50% du temps de travail environ.
- Actions d’éducation à l’environnementen milieu scolaire (écoles maternelles et primaires, collèges) dans le cadre du service éducatif de l’association : élaboration des propositions, mise en œuvre d’ateliers pédagogiques en milieu scolaire en centres de loisirs sur les thématiques liées à la transition écologique et énergétique
- Actions de sensibilisation du grand public sur les thématiques liées à la transition écologique et énergétique (Stands, sortie de terrain …)
- L’accompagnement d’établissements scolaires dans la mise en place de démarches de développement durable
- Le suivi et l’évaluation des projets,
- La contribution au fonctionnement de la structure.
Le poste sera placé sous la responsabilité hiérarchique de la direction.
POUR POSTULER
Les candidatures (CV + lettre de motivation) doivent être envoyées à l'adresse mail cpiequercygaronne@orange.fr au plus tard le 27 février 2023 à l’attention de M. Serge CHEVAL, Président de l’association - Association Al Païs de Boneta / CPIE Quercy-Garonne.
Les entretiens d’embauche sont prévus la semaine du 6 au 10 mars 2023.
Profil recherché :
Minimum Bac + 2 : BTS GPN Gestion et Protection de la Nature Option Animation / gestion (Diplôme exigé) ou BPJEPS EEDD
Minimum 2 ans d’expérience dans le domaine de l’éducation à l’environnement
Compétences techniques :
-
- Connaissance de l’EEDD, en particulier sur la thématique de l’eau et des milieux aquatiques et sur les thématiques liées à la transition écologique et énergétique ;
- Capacités pédagogiques et de médiation,
- Compétences en techniques d’animations.
Compétences dans l’organisation du travail :
- Savoir élaborer, suivre et évaluer un projet (participation à la gestion de projet),
- Qualités rédactionnelles (argumentation, synthèse, rigueur) et d’expression orale (contact avec les publics et les collectivités),
- Maîtrise du pack Office, internet
- Maitrise d’outils numérique de communication (In Design, Canva, etc.)
- Capacité à travailler en équipe et en autonomie.
Savoir être :
- Capacité d’organisation,
- Aptitudes relationnelles, sens du contact et de l’écoute,
- Force de propositions et d’initiatives,
- Dynamisme,
- Motivé et passionné.
Véhicule Permis B indispensable.